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Regione

Recruiting Day a San Daniele del Friuli: 140 opportunità lavorative con 13 aziende del territorio

Luca Marsi·
Recruiting Day a San Daniele del Friuli: 140 opportunità lavorative con 13 aziende del territorio

 "Con questa iniziativa proseguono le
attività e gli interventi dell'Amministrazione regionale per
favorire l'occupabilità e rafforzare il rapporto con il sistema
delle imprese. Dall'inizio dell'anno, in poco meno di due mesi,
questo è l'undicesimo evento di reclutamento che presentiamo,
sintomo della fiducia che le aziende ripongono sul sistema
pubblico. Si tratta di un percorso completamente rivisto, con un
paradigma rovesciato rispetto ai servizi per l'impiego in essere
diversi anni fa. Abbiamo rafforzato le misure per le imprese e
potenziato il ruolo dei Centri per l'impiego sul territorio per
favorire l'incrocio tra domanda e offerta di lavoro. Un sistema
efficace che, da un lato, aiuta le aziende a coprire i propri
fabbisogni, e dall'altro, i cittadini a trovare opportunità
lavorative".

È quanto ha sostenuto oggi l'assessore regionale al Lavoro,
Alessia Rosolen, a Udine a margine della conferenza stampa di
presentazione del Recruiting day in programma il prossimo 19
marzo a San Daniele del Friuli.

L'iniziativa, organizzata dalla Regione in collaborazione con il
Comune di San Daniele e l'Agenzia per il lavoro Manpower, vedrà
la partecipazione di tredici aziende del territorio del
Sandanielese alla ricerca di 140 figure professionali da inserire
nei propri organici.

Alla conferenza stampa, oltre al Comune di San Daniele e alla
Agenzia Manpower, sono intervenuti i responsabili delle Risorse
umane delle diverse realtà produttive coinvolte.

Le persone interessate a candidarsi alla giornata di reclutamento
devono inviare il proprio curriculum entro martedì 11 marzo
mediante il link "MI CANDIDO" disponibile nella pagina dedicata
nel sito della Regione Friuli Venezia Giulia, scegliendo una o
più aziende per le quali candidarsi.

Le imprese che saranno presenti al Recruiting day il 19 marzo
sono tredici, diversi i profili professionali e le competenze
ricercate.

Acciaierie Venete di Buia (ricerca manutentori elettrici,
manutentori meccanici e operai generici), Amb di San Daniele
(manutentori elettromeccanici, operai addetti produzione, operai
addetti magazzino), Besser Vacuum Srl di Dignano (addetti
montaggio e addetti macchine semiautomatiche), Consorzio del
prosciutto di San Daniele (operai addetti alle fasi lavorazione
prosciutti, addetti linea affettamento, operai qualificati,
responsabile produzione, addetto alla selezione prosciutti e
impiegati commerciali Italia-estero), Lima Corporate-Enovis di
San Daniele (capoturno produzione Cnc, operatori macchine a
controllo numerico, operatori collaudi e controllo qualità),
Freud di Fagagna (operai di produzione, magazzinieri, manutentore
elettromeccanico), Friulforgia Srl di Sedegliano (addetto
qualità/ambiente/sicurezza, tornitori, fresatori, manutentore
elettromeccanico), Hosta Italia di Dignano (impiegati,
manutentori, magazzinieri), Hpf Srl di Forgaria nel Friuli
(addetti stamperie, impiegato tecnico, product&process engineer,
product/cad specialist), Pulitecnica Friulana Group di Udine
(addetti pulizie, manutentori, apo area facility), Pratic Spa di
Fagagna (addetti alle diverse lavorazioni, impiegati commerciali,
marketing e R&S), PrimaCassa Credito cooperativo di Martignacco
(assistenti alla clientela e consulenti bancari), S.P. Automation
di Buja (addetti documentazione manualistica, progettista
elettrico, programmatore Plc e robotica, tecnico trasfertista
automazione e Automation engineer).

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