Manovra del personale

In risposta alle esigenze segnalate dalle strutture e per garantire il funzionamento dei servizi sanitari e di supporto, ASUGI ha previsto le seguenti nuove assunzioni su copertura di posti vacanti, quali turn over o sostituzioni di personale assente mediante scorrimento delle graduatorie vigenti, ovvero, qualora necessario, previo avvio di nuove procedure, anche di avviso pubblico nelle more del completamento delle procedure concorsuali, nei casi di urgenza:

• n. 3 unità di Dirigente Medico in disciplina “Anestesia e Rianimazione”, a tempo determinato, da assegnare alla SC Anestesia e Rianimazione TIPO, in sostituzione di personale cessato;
• n. 1 unità di Dirigente Medico in disciplina “Neurologia”, a tempo indeterminato, da assegnare alla UCO Clinica Neurologica in sostituzione di personale cessato;
• n. 1 unità di Dirigente Medico in disciplina “Oncologia”, a tempo indeterminato, con contestuale decadenza di rapporto di lavoro a tempo determinato;
• n. 4 unità di Dirigente Medico in disciplina “Medicina Interna”, a tempo indeterminato, di cui 3 con contestuale decadenza di rapporti di lavoro a tempo determinato e 1 su personale cessato;
• n. 1 unità di Dirigente Farmacista, in disciplina Farmacia Ospedaliera, a tempo determinato, in sostituzione di personale assente, da assegnare alla S.C. Farmacia Ospedaliera e Territoriale Area Giuliana;
• n. 1 unità di Assistente Amministrativo (Area degli Assistenti), a tempo determinato, con contestuale decadenza di un rapporto di lavoro somministrato;
• n. 1 unità di Operatore Sociosanitario a tempo indeterminato, con decadenza contestuale di un rapporto di lavoro a tempo determinato.