Malattia dei figli, proposta di un triestino: «Congedi retribuiti fino ai 7 anni, aiuto a famiglie»

Estendere fino al compimento dei sette anni i permessi retribuiti per assistere i figli malati. È la proposta avanzata da Adriano Ostrouska, che richiama l’attenzione sulle difficoltà affrontate dalle famiglie quando i bambini si ammalano e i genitori devono assentarsi dal lavoro per accudirli.

Una situazione che, osserva, torna a pesare con l’apertura delle scuole e degli asili e la circolazione dei virus. Il problema posto riguarda le conseguenze economiche e organizzative delle assenze, soprattutto per chi non può contare sull’aiuto dei nonni o su altre forme di sostegno familiare.

Il nodo delle assenze per assistere i figli

Ostrouska segnala la questione della mancata retribuzione dei giorni di assenza per malattia del bambino dopo i tre anni, chiedendo un intervento che rafforzi le tutele.

Il suo appello riguarda la possibilità di rimanere accanto ai figli quando hanno bisogno di cure senza dover affrontare anche una perdita economica. Un’esigenza che intreccia responsabilità lavorative e familiari e che, nelle sue parole, coinvolge molti genitori.

Le difficoltà di chi non ha aiuti

Un passaggio della riflessione è dedicato alle famiglie che devono gestire queste situazioni senza una rete di supporto, per esempio perché non hanno nonni disponibili.

Quando un bambino non può frequentare la scuola o l’asilo, la necessità di accudirlo richiede una risposta immediata. È su questa difficoltà quotidiana che Ostrouska invita a intervenire, attraverso una misura specifica a sostegno dei genitori.

La proposta fino ai sette anni

La richiesta è di estendere la malattia bambino retribuita fino al compimento dei sette anni, ampliando il sostegno alle famiglie durante una fase nella quale i figli hanno ancora bisogno della presenza di un adulto quando si ammalano.

«Un’altra misura concreta a sostegno delle famiglie», conclude Ostrouska, indicando nell’ampliamento della tutela una risposta alle difficoltà di conciliazione tra lavoro e cura dei figli.

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